登録の流れについてはこちらをご覧ください。

ベトナム国外にお住いの方やご来社の都合が合わない方には、スカイプや電話での面談も行っておりますので、お気軽にご相談ください。

弊社コンサルタントより、電話もしくはメールにてご連絡致します。その際に、今後の就職活動のご予定をお知らせいただき、登録面談のご予約をお願いします。

何らかの理由で、万が一弊社からの連絡が入らない場合は、お手数ですが、お電話もしくはお問い合わせフォームにて再度下記までご連絡下さい。

電話番号：＋84　08 3925 2630

お問い合わせ

弊社にて登録面談が必要です。登録の流れについては、こちらをご覧ください。

登録面談では、これまでのご経験や今後のご希望条件、キャリアプランなどについてお話をうかがい、ご登録者それぞれの方の希望や状況、方向性にあったお仕事をご紹介させていただくようつとめております。

ご登録からお仕事紹介、内定まで一切費用はかかりません。

語学要件は、ビジネスレベルの英語力があれば問題ありませんが、他の近隣アジア諸国に比べるとまだ低い傾向にあります。

職種や企業によって必要なレベルは異なりますが、対面でのコミュニケーションや簡単な英語での意思疎通、指示命令などができれば問題ない場合もあり、英語でのコミュニケーションがとれる方ならチャンスは充分にあります。日常会話レベルの英語力をお持ちの方や、語学力をカバーできる経験やスキルをお持ちの方が採用されているケースもございますので、英語スキルにこだわらずお気軽にご相談ください。

① ベトナムで日本人を募集する背景には、企業側は日系企業や日本人担当者への「日本人としての対応」を期待しており、日々の業務において基本的なビジネスマナー（時間管理、約束の遵守、報告・連絡・相談など）や日本的なきめ細やかな対応、顧客へのサービスを提供できる人材が求められています。これらが企業にとっての日本人雇用の付加価値となっており、「日本人でなくてはならない」理由となっています。日本にいるときより海外の方が、より日本的な対応が求められています。

② その他、欠かせない要素としてあげられるのが、コミュニケーション能力です。社内外で日本人やベトナム人、その他外国人と関わります。円滑な関係構築には、語学力とコミュニケーション能力の２つが必要です。文化や生活習慣の異なる海外で働き、生活をするには、相手の考え方や物事の背景を忍耐強く理解していく姿勢が必要となります。

③ 海外での現地採用者は即戦力として採用されるケースが殆どです。そのため、研修などない場合が多く、自分から学ぼうとする積極性がなければ実力を発揮することは困難です。海外の慣れない環境・新しい環境や分野で仕事をするということは、かなり強いバイタリティーが必要となります。

履歴書・職務経歴書は、あなた自身の経験や人となりをアピールする大切な書類です。しっかりと内容を練った上で、作成することが必要です。

④ 海外では、特に決められたフォーマットはありません。必要項目として学歴（専攻科目や学部等含む）、職歴（職務内容詳細含む）、資格、志望動機、自己PRなど があげられます。

海外での就職には、英文経歴書（Resume,　CV:　Curriculum Vitae）も必要とされます。外資系企業や日系企業でも人事担当者が現地人の場合などは必ず提出が必要です。

⑤ ★履歴書・職務経歴書作成時の注意点★

内容は、わかりやすく簡潔に見やすいものを⇒履歴書に目を通す担当者にとって、必要な情報がわかりやすく書かれているかがポイントです。見る人の気持ちになって、フォントや箇条書きなどひと工夫してみましょう。印刷時のレイアウトもよく確認し、誤字・脱字など完成後は必ずチェックしましょう。

学歴や職歴に空白期間がないように注意して作成しましょう。

職務内容は、応募する職種に対してアピールできる内容を中心にこれまでの経験や担当職務、成果・実績などをできるだけ詳しく書くようにしましょう。

志望動機、自己アピールは、なぜ海外で働きたいのか、これまでの経験で得たもの、自分の長所、キャリアプランや目標などを自分の言葉で文章にまとめてしっかり書きましょう。

ベトナムは南北に細長いS字型をした国土のため、北部・中部・南部と地域によって気候が大きくことなります。

ホーチミンのある南部は、雨季と乾季があり、5～10月が雨季で11月～3月が乾季となります。また、年間を通して最高気温は30度を超える気温が高い地域です。

ハノイのある北部は四季らしいものがあり、夏にあたるのは5～10月で、6～7月は湿度も上がり、かなり蒸し暑くなります。冬にあたる12月末～4月は、霧雨が続き肌寒い季節になり、１月の平均気温13.7度となります。

上記気候を考慮した上で、面接は、スーツもしくはジャケットの着用を心掛けてください。

⑥ ベトナムでの就職動機と理由。
⑦ ベトナムでの生活はどれくらいの期間と考えていますか？
⑧ 職歴各社の転職・退職理由は？
⑨ 希望の給与額は？
⑩ 自分の強み・弱みは？
 想定外の質問が出た場合も、慌てずに落ち着いて具体的かつ理論的に 話せば大丈夫です。質問対する回答の仕方や面接の受け方などについて、面接前にコンサルタントがアドバイスさせていただいております。お気軽にお尋ねください。

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